Существующая в РФ государственная пенсионная система не в состоянии обеспечить достойный уровень жизни граждан после их выхода на пенсию.
Для решения данной проблемы и согласно приоритетам проводимой в РФ пенсионной реформы, основной упор делается на развитие дополнительного к государственному – негосударственного пенсионного обеспечения, в котором ключевые позиции занимают предприятия и негосударственные пенсионные фонды (НПФ).

Руководители предприятий, заботящиеся о материальной защищенности работников после наступления у них пенсионного возраста, уже сегодня вкладывают средства в НПФ.

В настоящее время действуют две системы пенсионного обеспечения: обязательная (государственная) и добровольная (дополнительная) через негосударственные пенсионные фонды.

Дополнительное негосударственное пенсионное обеспечение находится в стадии становления. Происходит постепенный процесс осознания того, что необходимо самостоятельно заботиться о достойной старости.

На сегодняшний день наиболее динамично развивающиеся предприятия автономного округа заинтересованы в социальной стабильности и осуществляют внедрение программ негосударственного пенсионного обеспечения через НПФ.

Как стать участником

Чтобы стать участником программы обратитесь в ближайший офис продаж.